TELONAMAN
360
Economía circular inclusiva para transformar residuos marinos en empleo verde
¿puede el plástico del mar convertirse en una oportunidad de empleo inclusivo?
En las zonas costeras de Galicia conviven dos grandes desafíos: por un lado, la contaminación marina y la acumulación de residuos plásticos en playas, rías y espacios naturales; por otro, las dificultades de acceso al empleo de muchas personas desempleadas, especialmente personas con discapacidad intelectual que viven en entornos rurales y costeros.
TELONAMAN 360: Navegando hacia la economía circular inclusiva nace para responder a esta doble realidad. El proyecto propone una solución innovadora, práctica y profundamente humana: formar, acompañar y conectar a personas desempleadas con oportunidades reales de empleo verde vinculadas al reciclaje de residuos marinos, la economía circular y el ecodiseño social.
Impulsado por MedAtlantia Consultoría Europea y Misela, Asociación de persoas con discapacidade da comarca de Noia e Muros, TELONAMAN 360 da un paso más en una trayectoria previa de trabajo en inclusión, economía azul, reciclaje y emprendimiento social. Su objetivo es claro: convertir los retos ambientales del territorio en oportunidades de capacitación, autonomía, participación y empleo digno.
Qué es TELONAMAN 360
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TELONAMAN 360 es un proyecto de capacitación para el empleo verde dirigido a personas desempleadas, con prioridad para personas con discapacidad intelectual, mujeres, jóvenes y personas residentes en zonas rurales, costeras, protegidas o vinculadas a procesos de transición justa.
El proyecto se desarrolla en Galicia, con especial atención a las comarcas de Muros-Noia, A Coruña, áreas rurales, zonas costeras y espacios de alto valor ambiental como la Red Natura 2000.
Su enfoque combina:
- Formación práctica en economía circular.
- Reciclaje y valorización de residuos marinos.
- Ecodiseño aplicado al ámbito social.
- Acompañamiento personalizado para la inserción laboral.
- Comunidades de práctica.
- Laboratorios de liderazgo participativo e inteligencia colectiva.
- Metodologías accesibles, vivenciales e inclusivas.
TELONAMAN 360 no se limita a enseñar contenidos técnicos. Su propuesta trabaja también las dimensiones emocionales, sociales, digitales, relacionales y comunitarias que influyen en la empleabilidad.
El problema que aborda: desempleo, exclusión y contaminación marina
Galicia cuenta con un enorme potencial para liderar la transición ecológica desde el territorio. Su litoral, sus rías, sus espacios naturales y su tejido social ofrecen oportunidades reales para impulsar proyectos de economía circular, restauración ambiental y empleo verde.
Sin embargo, muchas personas desempleadas se enfrentan a barreras estructurales para acceder a estos sectores emergentes. Estas barreras son todavía mayores en el caso de personas con discapacidad intelectual, especialmente en entornos rurales y costeros, donde existen menos recursos formativos, menos oportunidades laborales adaptadas y mayores dificultades de movilidad.
Al mismo tiempo, los residuos marinos representan un problema ambiental creciente. Plásticos, redes, envases y otros materiales abandonados dañan los ecosistemas, afectan a la biodiversidad y reducen la calidad ambiental de playas, rías y espacios protegidos.
TELONAMAN 360 conecta ambas realidades y plantea una pregunta transformadora:
¿Y si las personas que suelen quedar fuera del mercado laboral pudieran liderar soluciones locales para cuidar el mar, recuperar residuos y generar empleo verde en su propio territorio?
Objetivo general del proyecto
El objetivo general de TELONAMAN 360 es mejorar la empleabilidad de personas desempleadas, especialmente personas con discapacidad intelectual, mediante formación práctica en economía circular y reciclaje de residuos marinos, favoreciendo su inserción laboral y la transición ecológica en zonas costeras.
Este objetivo se traduce en una propuesta formativa accesible, adaptada y territorializada que permite a las personas participantes adquirir competencias técnicas, sociales y ecosociales vinculadas al empleo verde.
1. Desarrollar competencias técnicas para la economía circular
Las personas participantes aprenderán procesos relacionados con la recogida, separación, transformación y valorización de residuos marinos, así como principios básicos de ecodiseño, sostenibilidad y creación de productos reciclados.
3. Generar propuestas y prototipos aplicables al territorio
El proyecto busca que el aprendizaje no se quede en la teoría. Las personas participantes podrán desarrollar microacciones, ideas, prototipos o propuestas colectivas vinculadas a necesidades reales del entorno.
5. Sentar las bases para iniciativas sostenibles de empleo inclusivo
El proyecto contribuye a impulsar modelos de empleo verde inclusivo, como centros especiales de empleo, fórmulas cooperativas o iniciativas colectivas vinculadas al reciclaje y valorización de residuos del mar.
2. Impulsar habilidades de liderazgo y trabajo en equipo
TELONAMAN 360 trabaja competencias blandas esenciales para la empleabilidad: comunicación, colaboración, liderazgo participativo, toma de decisiones, creatividad colectiva y resolución de problemas.
4. Conectar con redes locales y experiencias inspiradoras
TELONAMAN 360 promueve la relación con entidades sociales, empresas, cooperativas, agentes ambientales, redes de economía social y experiencias replicables de empleo verde.
Preguntas frecuentes sobre TELONAMAN 360
¿Quién puede participar?
El proyecto está dirigido a personas desempleadas. Se prioriza la participación de personas con discapacidad intelectual, mujeres, jóvenes y personas residentes en zonas rurales, costeras, protegidas o de transición justa.
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¿Qué se aprende en el proyecto?
Las personas participantes aprenden sobre reciclaje de residuos marinos, economía circular, ecodiseño, limpieza costera, liderazgo participativo, competencias digitales, trabajo en equipo y empleabilidad verde.
TELONAMAN 360 se desarrolla en Galicia, especialmente en zonas costeras y rurales como Muros-Noia, A Coruña y espacios vinculados a la Red Natura 2000.
¿Dónde se desarrolla?
¿El proyecto ofrece acompañamiento laboral?
Sí. Además de la formación, TELONAMAN 360 incluye acompañamiento personalizado para orientar a las personas participantes hacia oportunidades de inserción laboral, autoempleo o iniciativas colectivas de empleo verde.
¿Qué impacto ambiental tiene?
El proyecto contribuye a la sensibilización ambiental, la reducción del impacto de residuos marinos, la valorización de plásticos y la protección activa de espacios naturales.
Súmate a TELONAMAN 360
TELONAMAN 360 es una invitación a mirar el mar, los residuos y el empleo desde otra perspectiva. Donde antes había plástico abandonado, puede haber aprendizaje. Donde antes había exclusión, puede haber liderazgo. Donde antes había barreras, puede haber oportunidades.
Si eres una persona desempleada, una entidad social, una administración local, una empresa comprometida con la sostenibilidad o una organización interesada en la economía circular inclusiva, TELONAMAN 360 abre un espacio para colaborar, aprender y transformar.
Porque la transición ecológica solo será justa si también es inclusiva.
Contacta con nosotras
Para más información sobre TELONAMAN 360: Navegando hacia la economía circular inclusiva, puedes contactar con nosotras:
MedAtlantia Consultoría Europea, S. Coop. Galega
Este proyecto está cofinanciado por el Fondo Social Europeo Plus a través del Programa Empleaverde+ de la Fundación Biodiversidad del Ministerio para la Transición Ecológica y el Reto Demográfico.